Книжка директора Google по роботі з
персоналом названа бестселером видань New York Times та Wall Street Journal.
«Робота рулить» також входить до списку 15 кращих бізнес-книг 2015 року за
версією Business Insider. Журнал Forbes назвав її однією з найкращих книг для
лідерів.
Тематика книги
Менеджмент, лідерство, тімбілдінг, СЕО,
бізнес, мотивація.
Про книгу
Чому так багато людей хоче працювати в
Google? Навряд чи їх спокушають тільки безкоштовні обіди. Google став
роботодавцем мрії тому, що цінує своїх працівників, вдосконалює умови праці і
створює плідне середовище для розквіту ідей. Для ґуґлерів робота не існує
окремо від життя. Великі й малі компанії, високотехнологічні і цілком
традиційні, можуть з користю для себе переймати цей приклад. Ласло Бок, директор
Google по роботі з персоналом, на своєму досвіді показує, як набрати команду
найкращих гравців, як зробити роботу ефективнішою, а людей щасливішими.
Для кого книга
Книжка стане в нагоді і працівникам, і
різного калібру підприємцям, які хочуть розвиватися і вважають, що робота має
приносити радість.
Чому ця книжка
«Робота рулить» — це інформація з перших
рук про те, як працюють з людьми в Google. Грунтуючись на психології і останніх
розробках поведінкової економіки, прикладах з досвіду Google, автор дає поради
про те, як створити компанію, в якій цінують і слухають співробітників, і в
якій мріятиме працювати кожен.
Про автора
Ласло Бок керує роботою з персоналом
у компанії Google, тобто займається пошуком потрібних фахівців, їхнім
професійним розвитком і мотивацією. Зараз у сімдесятьох офісах Google по всьому
світі працюють 50 000 осіб. За той період, що Ласло Бок займає свою посаду,
преса понад сотню разів визнавала Google найкращим роботодавцем у США та
шістнадцяти інших країнах, зокрема найкращою компанією для жінок-технарів.
Немає коментарів:
Дописати коментар